『就職白書2026』データ集が公開 — 学生・企業双方の振り返り調査の使い方
就職みらい研究所が『就職白書2026』データ集を公開。2026年卒の学生調査と企業調査の双方から得た振り返りデータは、2027年卒・2028年卒の就活戦略を客観データで組み立てるための一次資料となる。
東条 隆
就職みらい研究所が『就職白書2026』データ集を公開。2026年卒の学生調査と企業調査の双方から得た振り返りデータは、2027年卒・2028年卒の就活戦略を客観データで組み立てるための一次資料となる。
選考動向・内定率・選考手法など、就活生の意思決定に直結するニュースを、ご指定の時間帯にメールでお届けします。
就職みらい研究所が「保護者が知っておきたい就職活動に関するデータ12」を公開。今の就活は保護者世代と大きく様変わりしており、家庭での声かけのすれ違いを防ぐ視点が整理されている。
リクルート 就職みらい研究所 が 『就職白書2026』データ集 を公開した。同研究所が毎年実施している 「就職活動・採用活動に関する振り返り調査」 の結果をまとめたもので、2026年卒の就活がどう着地したか を、学生側・企業側の双方の視点から数字で確認できる。
自分の戦略を「客観データ」で補強する:
業界研究・企業研究で 「白書のデータでは〇〇となっています」 と発言できる学生は希少。一次データを読み込んでいる姿勢 が、面接官への信頼につながる。